Graydaxe ist ein Ort, an dem Sie sich entfalten — kreativ, produktiv und mit echter Verantwortung. Arbeit ist für uns mehr als ein Job: Wir suchen Menschen, die ihre Stärken einbringen und unser Team als Persönlichkeit bereichern.
Uns geht es nicht nur um fachliche Expertise, sondern vor allem um Charakter. Bei Graydaxe sind alle willkommen — wir freuen uns darauf, mit vielfältigen Persönlichkeiten Großes zu schaffen.
Sie finden sich nicht 1:1 wieder, aber passen gut zu uns? Bewerben Sie sich initiativ — wir schaffen auch passende Rollen.
Sie entwerfen herstellerneutrale Sicherheitsarchitekturen, begleiten Threat Modeling und Risk Assessments und übersetzen Anforderungen wie NIS2 in belastbare Konzepte.
Sie denken wie ein Angreifer: Angriffsflächen erkunden, Schwachstellen verifizieren und Erkennungslücken aufzeigen — die Grundlage für unsere EASM- und Bewertungsprodukte.
Sie bewerten und bauen Erkennungslogik über gängige SIEMs hinweg und prägen die Methodik hinter GrayCheck mit — von der Regel bis zur Wirksamkeitsmessung.
Sie betreiben und verfeinern unsere kontinuierliche Außen-Erkennung, validieren Assets und priorisieren Risiken nach realer Ausnutzbarkeit.
Sie bauen die Plattform hinter den Gray*-Modulen — von Scan-Pipelines bis API — performant, sicher und skalierbar.
Forschungsnahe Themen rund um EASM — etwa KI, IoT und Scanning. Bringen Sie Ihre Abschlussarbeit in ein echtes Produktumfeld.
Wer mit Graydaxe wachsen und zum Erfolg beitragen möchte, bekommt eine Chance. Wir sind offen, eine Position zu schaffen, die zu Ihren Interessen und Qualifikationen passt.
Senden Sie uns eine kurze Nachricht mit einem Verweis auf Ihr Profil an careers@graydaxe.com.
Schicken Sie uns Ihre Bewerbung oder ein paar Zeilen zu sich — wir melden uns innerhalb von 1–2 Arbeitstagen.
Sagen Sie uns kurz, worum es geht – wir melden uns innerhalb von 1–2 Arbeitstagen.